身份销售在产假期间创造的业绩,是否应支付佣金?

应支付佣金,产假期间女职工享工资待遇。依据《劳动法》等,产假不影响工资及应得收益,不支付可能影响员工权益,造成劳动纠纷。
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应支付。操作如下:1.与公司沟通,明确佣金支付情况;2.若公司拒绝,收集证据,如合同、业绩单等;3.申请劳动仲裁,提交证据材料;4.如仲裁不满,可进一步提起诉讼。
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处理方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍无法解决则可提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。

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